Angelika Langowski

Ich habe H. v. Lochow im Rahmen der Neuausrichtung der DSR von 1997 bis 2000 kennengelernt. Mit seiner offenen Art hat er ein Vertrauensverhältnis geschaffen, das trotz der Schwierigkeiten einer Restrukturierung mit Personalreduzierung uns den Eindruck einer guten und menschlichen Lösung mit deutlich verbesserten Perspektiven für die meisten Mitarbeiter hinterlassen hat. Der Erfolg in dieser durch kulturelle Unterschiede geprägten Zeit hat seine Einschätzungen bestätigt.

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